古代公务员考勤有多严？上班迟到被打屁股

百万考生争抢万余公务员岗位，这已成为今年国家公务员考试的生动写照。公务员因其工作的稳定性和可观的收入，成为了越来越多人的职业首选。在古代，公务员的选拔同样竞争激烈，通过科举应试之路，考生们争取进入中央或地方机构工作。

在古代，公务员的上班之路并非一帆风顺。对于在中央各机关工作的官员来说，参加由君主亲自主持的朝会是一项重要任务。朝会有大朝、常朝之分，官员们需遵循特定的规矩上朝。除了品秩较高的官员可以骑马或坐轿外，其余官员一律步行入宫，无人举灯照明。在黎明前的黑暗中，曾发生有人在雨夜上朝时因路滑失足跌入御河的悲剧。

对于那些品级较高的公务员，如亲王和部堂长官，他们上朝时会有专人打灯引导。奏事处官员、各部院衙门递奏官和各省提塘官因需提前递交文件和报告，也特许使用灯火。这些灯火是广大无光公务员的借光之源，他们每天上朝时便等待这些灯火的到来，亦步亦趋。

参加朝会的官员来自各个部门，品级不同，进入指定的位置也有讲究，称为“朝班”。由于官员经常升迁调动，所以朝班并不是一成不变的，这也导致了“乱班”现象的发生。明神宗时期的一次朝会中，一个阁部官员和一个监察官员就曾因争位次引发纷争。可见，掌握朝班的规律是中央机关工作的官员必须掌握的一门学问。

朝会的时间根据议程长短不一，通常在辰时结束。五代以后，皇帝常与小部分重臣进行内殿会议，称为小会。小会结束后，宰相会带领百官行礼并宣布退朝。宋神宗在位初期，宰相韩琦因小会时间过长而让其他官员自行退朝的习惯引发御史的弹劾。此后，如遇执政大臣奏事时间过长，皇帝便会允许百官自行退朝。

古代公务员的下班时间也有统一规定。春分后于申正（约四时）散值，秋分后于申初（约三时）下班。尽管古代机关多集中在皇城区域，与百官居住的生活区相隔较远，但午休时间却是存在的。如宋代史学家宋敏求在担任谏议大夫期间，便利用午休时间博览唐宋史杂著，编纂自己的见闻。

古代官箴以“清、慎、勤”为基本原则，“勤”的要求便是按时上下班。如《唐律疏议》中便有官员缺勤的处罚规定。赵孟頫曾因迟到被打屁股的典故便是例证。当时元世祖至元后期，尚书省的兵部郎中赵孟頫因迟到被丞相桑哥下令打屁股。此事引起了他的不满和抗议。

古代公务员的生活并不轻松，他们需要遵循严格的规矩和制度。从黎明前的黑暗到午休时间的自由支配，再到点名签到的考勤制度，每一个环节都体现了他们对工作的敬业和认真态度。这也正是我们今天应该学习的精神风貌：勤奋敬业、恪尽职守、追求卓越。